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中国劳动学会，走过了 20 年的光辉历程。这是我国改革开放，建设社会主义现代化和市场经济体制的 20 年，也是我国劳动事业飞速发展的 20 年。 20 年来，中国劳动学会始终坚持把马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论作为指导学会工作的理论基础，认真贯彻理论联系实际，理论工作者与实际工作者相结合的工作方针，紧紧围绕劳动保障的中心工作，广泛开展学术研究、培训、咨询和国际交流活动，取得了丰硕成果，为提高我国劳动科学研究事业的发展水平，推动劳动和社会保障制度改革，发挥了重要的作用。
中国劳动学会所取得的这些成果，都是在老一辈党和国家领导人陈云、宋平、马文瑞等同志的热情关心下，在国家劳动总局、劳动人事部、劳动部以及劳动和社会保障部党组的领导、学会顾问和名誉会长的指导以及广大会员的支持下，经过大家们共同努力而取得的。
20 年间，中国劳动学会直接组织召开（或者与有关地方、部门联合召开）的学术研讨会，共计 80 余次，如果加上各地方、部门劳动学会召开的学术会议，超过 1000 次。这些学术研讨活动，取得了重要成果，它们不仅为国家在各时期改革劳动、工资、社会保险制度作了必要的理论准备，而且在一些重大问题上，提出了许多创新性的科学理论观点和政策建议，从而丰富和发展了马克思主义的劳动科学理论。
20 年来，各级劳动学会组织申报各类优秀成果 3156 项，获奖 841 项。
20 年来，全国劳动学会系统共举办培训班 3000 多期。其中，地方办的大、中专班 210 期，共培训 76263 人次；地方办的专业证书班 415 期，共培训 28210 人次；各种短期班 1609 期，共培训近 20 万人次。
为了推广应用科研成果，加强学会的服务功能，中国劳动学会鼓励各地区、部门劳动学会采用多种方式，为政府劳动部门和企业提供业务咨询，推动学会咨询服务事业的发展。
20 年来，中国劳动学会除与劳动保障部劳动科学研究所共同创办了《中国劳动》杂志以外，还编辑出版了若干种图书。为传播信息，加强同各地区、各部门劳动学会和其他会员单位的联系，编辑发行了双月刊《中国劳动学会通讯》。各地区、部门劳动学会除了编辑出版专业书籍以外，也都出版了劳动保障业务刊物。
中国劳动学会自成立以来，积极、稳步开展学术交流活动，取得了良好的效果。这期间，劳动学会系统积极创造条件，先后派遣了 70 多个考察、培训团组赴欧美、日本、东南亚、澳大利亚等国家，以及港澳台地区，为我们打开了眼界，借鉴先进的管理经验，取得了良好的效果。
20 年来，全国劳动学会组织不断发展壮大。自 1982 年成立中国劳动学会后，北京、上海、广东等省市很快就成立了劳动学会。随后，各地方、部门也都相继成立了劳动学会。劳动学会已逐步发展成为遍布全国的网络，各级学会团体会员总数已达到 7000 多家。中国劳动学会现有 100 多家企业团体会员，还设有冶金、石化、铁道、机械、航空等 9 个行业分会和包括劳动定员定额、工资、劳动法学、劳动经济教学等 7 个专业委员会。中国劳动学会以及很多地方学会还通过评选先进集体和先进工作者等活动，促进学会工作的建设和发展。
